Reconfinement : cent nuances de télétravail
In Le Monde, 23584 (05/11/2020), p.18 Dossier consacré au télétravail au moment du confinement à l'automne 2020. Reportage sur le télétravail en entreprise : le témoignage de salariés sur la continuité du travail en présentiel ; la fréquentation du métro parisien ; la règle édictée par la ministre du Travail Elisabeth Borne ; la question de l'application du nouveau protocole national en entreprise ; les règles mises en place par le groupe EDF ; la réaction de la CFDT face aux consignes du groupe Total ; les dérogations permises dans les groupes Sanofi, Crédit mutuel, Etam et Webedia ; l'analyse d'Alban Moreau, directeur du pôle conseil RH au cabinet Fiteco sur l'attitude des chefs d'entreprise ; l'analyse de Sébastien Lacroix, directeur associé senior de McKinsey France, sur l'absence de l'esprit de mobilisation générale dans les entreprises. Point sur l'impact positif ou pénalisant du télétravail : les résultats opposés de deux études, en Chine en 2015 et au Japon en 2020 ; le rôle de l'anticipation dans la pratique du télétravail souligné par Gilbert Cette, professeur d'économie à l'université d'Aix-Marseille ; la question de la productivité des entreprises soulevée par Denis Ferrand, directeur général de Rexecode ; les questions des salaires et des coûts fixes pour l'entreprise analysés par Antonin Bergeaud. |
« Reconfinement : cent nuances de télétravail »
in Le Monde, 23584 (05/11/2020), p.18.
Titre : | Reconfinement : cent nuances de télétravail (2020) |
Type de document : | Article : texte imprimé |
Dans : | Le Monde (23584, 05/11/2020) |
Article : | p.18 |
Langues: | Français |
Descripteurs : | travail à distance |
Mots-clés: | politique de confinement de la population |
Résumé : | Dossier consacré au télétravail au moment du confinement à l'automne 2020. Reportage sur le télétravail en entreprise : le témoignage de salariés sur la continuité du travail en présentiel ; la fréquentation du métro parisien ; la règle édictée par la ministre du Travail Elisabeth Borne ; la question de l'application du nouveau protocole national en entreprise ; les règles mises en place par le groupe EDF ; la réaction de la CFDT face aux consignes du groupe Total ; les dérogations permises dans les groupes Sanofi, Crédit mutuel, Etam et Webedia ; l'analyse d'Alban Moreau, directeur du pôle conseil RH au cabinet Fiteco sur l'attitude des chefs d'entreprise ; l'analyse de Sébastien Lacroix, directeur associé senior de McKinsey France, sur l'absence de l'esprit de mobilisation générale dans les entreprises. Point sur l'impact positif ou pénalisant du télétravail : les résultats opposés de deux études, en Chine en 2015 et au Japon en 2020 ; le rôle de l'anticipation dans la pratique du télétravail souligné par Gilbert Cette, professeur d'économie à l'université d'Aix-Marseille ; la question de la productivité des entreprises soulevée par Denis Ferrand, directeur général de Rexecode ; les questions des salaires et des coûts fixes pour l'entreprise analysés par Antonin Bergeaud. |
Nature du document : | documentaire |
Genre : | article de périodique |